9月26日,創(chuàng)投集團組織召開中層管理人員試用期轉正述職考評會。集團領導班子成員、相關部門負責人及員工代表參加了考評會,會議由集團黨委委員、副總經(jīng)理鄒宏主持。
會上,11名中層管理人員分別結合自身工作實際,圍繞主要工作成效、業(yè)績指標、工作亮點等方面,全面、客觀地對履職盡責情況進行了述職,同時也深刻剖析了自身存在的問題和不足,并提出了下一步工作目標和思路。與會考評組領導及相關考評人員秉持客觀公正、民主公開、注重實際的原則,對11名中層管理人員進行了考核評分。
創(chuàng)投集團始終對人才“引育留用”工作高度重視,本次評審會的召開,充分體現(xiàn)了創(chuàng)投集團對新入職員工的重視和關懷,同時也激勵引導新員工繼續(xù)立足崗位,不斷提升工作能力,成為崗位上的“行家里手”。下一步,創(chuàng)投集團將持續(xù)完善選人用人機制,關注人才發(fā)展需求,創(chuàng)造人才發(fā)展環(huán)境,進一步發(fā)揮人才工作效能和價值,為集團高質量發(fā)展夯實人才基礎。
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